足球经理2014 高位压迫361阵型解析攻略及阵型包

什么阵型克361阵型

361 中场助攻，攻击力低，前锋拿球能力要强，属于铁桶式防守打法。由于只有3个中后卫，边路防守较弱，可以用边路突破传中打法，用433单后腰，进攻型阵型，中路防守弱。适合打长传冲吊。配置2个快马边锋，需要中锋有一定的头球能力。 或者 343B 中场菱形站位，加强两边,前场，中路防守较弱，两翼齐飞，但是防守比较若，3个后卫要拉开点，别人带球过来最好不要贸然上抢，一定要抢在别人前面堵住边路！

足球361阵型用什么进攻和什么防守

打361的球队非常少，不过打352的和343的倒是不少。楼主说的361应该说是352的变形，说白了也是一种三后卫战术。
这种打法对于三个后卫的能力要求不是最高的，而是对于中场的防守球员要求很高。后方放置三个后卫，中场一般都会放两个偏重防守的球员，以加强对对方前场的围抢。另外361有一个死穴，就是他的三后卫站位里边路底角的空当。这些位置时常会被对方加以利用，如果再遇到拜仁这种边路BUG型球队，361简直是自寻死路。解决这一问题的办法就是派上两个拦截能力极强的边前卫，能攻能守，最好的典范就是麦孔那样的，麦孔是那种可以把整个边路交给他的球员。
进攻方面，不知道楼主是否听说过三后卫+两翼齐飞战术，这是巴萨曾经的352战术，对于361一样适用。就是三个后卫两个后腰，两个边派上两个个人能力极强的边卫或者边锋，当年的巴萨两边就是奥维马斯和萨尔维奥（记不清了，也可能是别人），很强的。
总之这种站位打法很费脑筋，难度很大，打不好的话，非常容易悲剧。

哪支国家队是打361阵型,361阵型的优点和缺点各是什么

361的优点，就是中场人数多，控制球比较容易。但也有缺点，就是在防守时，两名边前卫与三名后卫队员一定要默契，在防守时，中场的两名边前卫要回来参与防守，锋线上虽然只有一名队员，但实际上两名前腰队员在进攻时要参与进攻，361”实际上是“3331”阵型。这种阵型表面上看中场人数增加，但实际上中场只有一人负责组织进攻传球，显得过于单薄，当对方逼抢一紧，容易被动。
用361的很少，很多现在都有433或4312或4231或4222，还有就是惯用的442，不过我们的中国队现在就是361

足球场上战术中361阵型有什么特点？

准确的说是1243阵型，进可攻，退可守，中场有力的保障进攻，还可以协助防守，但是对中场的体力要求高，如果半场不能保证领先，下半场体力是致命问题，而且中锋要求身材高大，脚下灵活。

足球经理442阵型怎么破

战绩说明：可以看到，这个战术战绩还是相当稳定的。虽然第2赛季屈居第2，不过主要是宇宙队过于强势，最后以3分之差让出冠军宝座，两大豪门直接对话一胜一平，主要失分在几个保级弱队上，1413似乎容易出现拿不下极弱对手的情况，不知道1414是否有改观？
另外需要说明的是，由于是测试战术所用，为加强效率，此档未管训练训话等，第2赛季球员能力大面积下滑（如C罗降为187，魔笛降为139，仅贝尔虽然经常有伤病却保持满CA，不解），球队水平和第1赛季比有所下降，这是和通常档越来越强大不太一样的地方。

战术人员要求：
球队 - 有较强跑动能力，速度较快，空中球不吃亏的。如皇马、曼联的风格就比较适合，而罗马这样老将太多，跑动能力较差的慢节奏球队就不太合适。这点需要着重注意！！！
GK：以扑单刀球和远射为主
DL/DR：以防守能力为主，建议使用能打边后卫且速度不错的中卫客串为佳。
DCR：制空及上抢为主
DCL：协防补漏，意识较好的为佳
DMC：制空及纠缠对方进攻球员，需要跑动能力和空霸的结合体，进攻方面要求不高，有点传球能力即可
MR/ML：传统型边前卫和突破性边锋皆可，但速度是必不可少的
AMC：以组织为主，但跑动能力必不可少
FCL：在进球的同时，有串联进攻组织的职责，即可用巴乔式的，也可以用C罗式的，当然最好是梅西阿KUN类型的
FCR：突前前锋，有很多单刀机会，所以速度和射术是主要要求，如果你有一位喜欢打门将脸的前锋，那我只能“恭喜”你了

此战术主要优点是进攻上的火力点较多，但又相对偏重于两个前锋上，如果球队有相当实力，球员风格又符合战术要求，破门是不难的。就皇马而言，我使用的是C罗FCL，莱万FCR（笨马也可以，不过你要搞好训练防止其狂掉属性），前者有1.5的可能，后者在1.0左右。中场球员两个边有0.3～0.5+0.5～0.7的数据表现，AMC根据不同球员有很大差异，有可能很多进球，也可能没什么进球只很多助攻。
此战术的缺点是需要较深厚的阵容深度，并要求各位置比较均衡，个别位置的短板（主要指不符合战术要求，个别低水平球员风格符合还是能表现上佳）对战术表现的影响要比一般的战术明显。这主要是战术设定为各位置尽可能独当一面以提高球场覆盖度造成的，这么做的好处是可以随着球员水平提升而显著提升球队战斗力，坏处就是短板必须用更适合的球员来加强，而不可能像一些战术那样因为位置和位置的叠加较多而得到其他位置的弥补。

总的来说，忠告是：不要尝试使用在不符合战术风格的球队上，除非你打算用大换血来快速调整阵容。